Neben einer tollen Ausstellung und super Cocktails hat die SYSTEMS auch ein gutes Online Themenportal. Besonders interessant ist das Portal für Unternehmer aus den Bereichen IT und digitale Medien. Dort habe ich einen kurzen Artikel zum Thema Motivation gefunden, den ich euch nicht vorenthalten möchte. Der Artikel trägt den Titel Diese 2 Menschenbilder prägen Ihre Zukunft und handelt von einem negativ orientierten Menschenbild und einem positiv orientierte Menschenbild:

Das negativ orientierte Menschenbild:
Der Mensch hat eine angeborene Abneigung gegen Arbeit und versucht, ihr aus dem Weg zu gehen, wo er nur kann. Deshalb müssen die Mitarbeiter kontrolliert und mit Strafandrohung gezwungen werden, einen produktiven Beitrag zum Erreichen der Unternehmensziele zu leisten. Der Mensch will gerne geführt werden, möchte Verantwortung vermeiden, hat wenig Ehrgeiz und strebt vor allem nach Sicherheit und Bequemlichkeit.

Das positiv orientierte Menschenbild:
Der Mensch strebt danach, sich zu beschäftigen. Arbeit und ihm sinnvoll erscheinende Aufgaben sind ein wichtiger Quell seiner Zufriedenheit. Wenn der Mensch sich mit den Zielen seines Unternehmens identifiziert, sind externe Kontrollen unnötig; er wird Selbstkontrolle und eigene Initiativen entwickeln. Die wichtigsten Arbeitsanreize sind die Befriedigung von Sinnsuche und das Streben nach Selbstverwirklichung.

Da ich mich sowieso nicht gerne führen lasse und Individualität anstrebe, haben mich diese paar Zeilen doch angesprochen. Was macht es auch für einen Sinn den ganzen Tag an etwas zu arbeiten, das einen nicht erfüllt? Solange man Glück hat und in einem guten Unternehmen beschäftigt ist, ein angenehmes Arbeitsumfeld hat und sein Mittagessen umsonst kriegt wie im Google Campus ist ja soweit alles ok. Aber was wenn nicht? Dann sollte man sich meiner Meinung auch mal überlegen Risiko einzugehen und es als Selbständiger zu versuchen. Kommt natürlich immer auf den Charakter an. Wie siehts da bei euch aus?

Der Autor des Artikels ist übrigens Nikolaus B. Enkelmann, ein Erfolgstrainer mit eigenem Institut. Ich glaube, ich habe mal einen Vortrag von ihm gehört, wobei diese Berater sehen sowieso alle gleich aus. Sollte er es gewesen sein, dann war er in der Tat nicht schlecht.